Barceló ha presentado hoy este plan en Menorca y ha destacado que sus objetivos consisten en “crear una cultura de trabajo saludable y sin riesgos, y mejorar el nivel de información sobre la incidencia, la distribución y el alcance de las enfermedades profesionales”.
El documento, que tendrá vigencia hasta 2011, fue suscrito en julio pasado por CAEB, PIME, UGT y CCOO.
“Queremos -ha afirmado Barceló- consolidar los sistemas públicos y privados para el asesoramiento y prevención de los riesgos laborales mediante procedimientos de vigilancia y control, en coordinación con la Inspección de Trabajo”.
También se fijarán medidas de colaboración con la Administración de Justicia para perseguir los delitos contra la seguridad y la salud en el trabajo mediante los servicios de vigilancia y tutela de los derechos de los colectivos de trabajadores más vulnerables, como son los empleados temporales, inmigrantes, jóvenes y mujeres.
La consellera Barceló ha informado de que este plan de seguridad laboral está dotado con un presupuesto de 17,7 millones de euros y será ejecutado por 36 técnicos en prevención de riesgos laborales adscritos a su departamento.
Esta iniciativa amplía y refuerza el Plan de Choque contra la Siniestralidad Laboral iniciado a finales del 2007 que ha posibilitado una “importante” reducción de los accidentes laborales en Baleares.
El plan prevé la creación del Instituto Balear de Salud Laboral como instrumento de coordinación y gestión consensuada de las políticas definidas por la Conselleria de Trabajo, que dependerá de la dirección general de Salud Laboral.
Este organismo desempeñará funciones de coordinación entre las distintas administraciones; la promoción de la salud y los hábitos saludables en las relaciones laborales; e incorporar la perspectiva de género a la prevención de riesgos laborales.
Asimismo, realizará acciones de control y vigilancia de las incapacidades temporales; elaboración de estudios y estadísticas; y la investigación y estudio de las enfermedades profesionales.
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