La Universidad de Sevilla, a través de la Delegación del Rector para la Prevención de Riesgos Laborales y su Servicio de Prevención (Seprus), ha entregado 34 galardones, repartidos en diez categorías.
Los destinatarios han sido aquellos centros, departamentos, miembros de la comunidad universitaria y agentes externos colaboradores que desarrollan actuaciones en materia preventiva y contribuyen a la creación y consolidación de la cultura de la prevención de riesgos laborales en la institución.
Las diez categorías en las que se han dividido estos galardones son: trayectoria preventiva, desarrollo de la formación, investigación, labor informativa divulgativa y de sensibilización, integración del sistema de gestión, integración de las personas, desarrollo de cultura preventiva con los alumnos, implantación de planes de autoprotección, colaboración de instituciones y empresas, así como buenas prácticas en prevención de riesgos laborales.
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