En España, la prevención de accidentes de trabajo ha sido considerada tradicionalmente como una profesión masculina. La mutua incrementa en un 29% la incorporación de técnicas de nivel superior en prevención de riesgos laborales.
Dentro de su política de igualdad y paridad profesional, Mutua Asepeyo ha incrementado en los últimos años la contratación de mujeres como técnicas de nivel superior para sus áreas de prevención de riesgos laborales. En la actualidad, la mutua cuenta con una plantilla de más de 300 técnicos de prevención, de las cuales 100 son mujeres con un alto grado de especialización en seguridad laboral, higiene industrial, ergonomía, psicosociología y vigilancia de la salud. Su zona de actuación es nacional, en los más de 80 centros y delegaciones de prevención con que cuenta Asepeyo.
El perfil profesional femenino de la mutua es de jóvenes con carreras universitarias en ingeniería, medicina, química y empresariales, y con estudios de master y postgrado en prevención de riesgos laborales.
Este contenido ha sido publicado en la sección Noticias de Prevención de Riesgos Laborales en Prevention world.
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