Como todos los viernes, según lo establecido, los trabajadores de la empresa de transporte de autobús L.R. están llamados hoy a una nueva jornada de huelga en protesta por las condiciones laborales que vienen sufriendo y los incumplimientos que desde el sindicato Comisiones Obreras se han denunciado.
No obstante, a esta denuncia verbal hay que unir la denuncia ya impuesta formalmente ante la Inspección de Trabajo por el sindicato por entender que la empresa ha vulnerado el derecho de huelga al suplantar trabajadores que secundan el paro por otros venidos de otras ciudades y que no pertenecían a la plantilla de L.R.
En la denuncia se identifican las líneas y servicios que se están desarrollando con trabajadores venidos de otros lugares y que no eran plantilla de L.R. cuando se convocó la huelga, según el sindicato, que pide en el escrito a la Inspección que elabore un informe que determine si se están realizando prácticas ilegales.
Al tiempo, desde Comisiones Obreras se insta a la Administración a que “actúe con urgencia para ver si hay prácticas que atentan contra el derecho a la huelga”.
El sindicato también criticó a través de un comunicado que la empresa “está nombrando más servicios mínimos de los estipulados por la Consejería de Ordenación del Territorio y Vivienda y por el Ministerio de Fomento”.
Comisiones lamentó “la actitud de la empresa, que no ha manifestado ninguna intención de sentarse a negociar con los trabajadores, por lo que se prevé un conflicto largo”.
Asimismo, el sindicato hacía ayer un llamamiento a la Administración, que debería estar atenta a la actitud de las empresas concesionarias de servicios públicos, que incumplen tanto la normativa laboral como la relativa a la circulación y transporte de viajeros, y extendía a los alcaldes de los municipios con el servicio de L.R. la petición de que insten a la administración a tomar medidas en el conflicto.
Este contenido ha sido publicado en la sección Noticias de Prevención de Riesgos Laborales en Prevention world.
