• Autor de la entrada:
  • Categoría de la entrada:Noticias
  • Tiempo de lectura:2 minutos de lectura

El funcionario de la Junta de Extremadura Angel Muñoz y Muñoz, en su libro Investigación de Accidentes de Trabajo, señala que la falta de organización, planificación y gestión de los riesgos laborales en las empresas provoca un alto número de accidentes laborales.

De esta forma, Muñoz, que investiga desde 1972 las causas de los accidentes laborales, ha afirmado que la redacción del libro la inició, hace años, con la idea de ayudar a todos los técnicos que se dedican a la prevención de riesgos y, también a aquellos que se dedican a formar a dichos técnicos.

Con ello, el libro recoge el análisis de un total de 31 accidentes, investigados personalmente por él, aunque se han desvirtuado algo para no identificar a los afectados ni a las empresas. Además, en su investigación ha hecho un análisis de esos 31 casos y ha confeccionado lo que los técnicos de prevención denominan árbol de causas, ya que conociéndolas, se puede evitar la repetición del accidente.

Según el autor, el libro no habla de culpables, de si lo son los empresarios que no ponen a disposición de los trabajadores los medios necesarios, o si lo son éstos si no los utilizan cuando los tienen; sino,analizar las causas, no las responsabilidades, y establecer una serie de medidas correctoras.

Para Muñoz y Muñoz, la inmensa mayoría de los accidentes recogidos en su investigación pertenecen al sector de la construcción, no porque en él haya más, ya que en valores absolutos es el sector servicios el que más siniestros declara, sino porque las condiciones de trabajo que se dan en la construcción hacen más fácil la prevención poniendo los medios adecuados.

0 0 votos
Valoración

Región Digital

Este contenido ha sido publicado en la sección Noticias de Prevención de Riesgos Laborales en Prevention world.

Suscribirme
Notificar de
guest
:arrow: 
:D 
:? 
8-) 
:cry: 
:shock: 
:evil: 
:!: 
:geek: 
:idea: 
:lol: 
:x 
:mrgreen: 
:| 
:?: 
:P 
:oops: 
:roll: 
:( 
:) 
:o 
:twisted: 
:ugeek: 
;) 
 
0 Comentarios
Inline Feedbacks
Ver todos los comentarios