El 64% de los inmigrantes no recibe formación en seguridad laboral

No obstante, lo más preocupante es «el desconocimiento sobre la normativa y sus medidas por parte de los trabajadores», según explicó el secretario de Salud Laboral del sindicato, Dionís Oña, quien añadió que «la gran asignatura pendiente es la formación».
En el caso de los inmigrantes, uno de los colectivos sobre los que más se ensaña la siniestralidad, la situación es especialmente preocupante, ya que, según dijo Oña, «en el 64% de los casos los trabajadores no reciben formación en este sentido o no saben si la reciben». El estudio, basado en las encuestas realizadas a 1.500 empresas de los sectores químico, construcción y servicios, señala que el 80% de las compañías analizadas emplea a trabajadores extranjeros -aunque en el 82% de estos casos no supera el 10% de la plantilla-.
Como datos negativos, el informe de la UGT constata que el 38% de las empresas catalanas no tiene o no sabe si tiene coordinador de salud laboral, porcentaje que aumenta hasta un 51% en caso del conocimiento de los recursos preventivos, Otro asunto a modificar, según el sindicato, es la periodicidad en la que se imparte la formación. Un 79% de las empresas ha realizado alguna vez un curso de formación genérica sobre riesgos laborales. De estas , un 73% los realiza cada año y un 41% no los adapta en función de la categoría profesional. Oña destacó también como factor adverso la externalización de estos servicios.
En base a esta situación, el sindicato ha reclamado al Govern un nuevo plan de gobierno de relaciones laborales que se adapte al nuevo marco nacional aprobado en junio. UGT cree necesaria la creación de una Comisión de Salud laboral, una Mesa de Prevención de Riesgos y un Consejo catalán de Mutuas de accidentes y sociedades de prevención.
INÉS BAUCELLS
Cinco obreros, cuatro de ellos inmigrantes, perdieron la vida en un accidente laboral ocurrido en julio de 2006 en Poblenou

abc.es

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