El sindicato CC.OO. de Castilla-La Mancha ha puesto en marcha una campaña para luchar contra el acoso moral en el trabajo o mobbing, que afecta al 10 por ciento de los trabajadores, sobre todo de aquellos sectores en los que es más difícil el despido como son las administraciones públicas.
La secretaria regional de la Federación de Servicios y Administraciones Públicas de CC.OO., María Jesús Ortiz, y el responsable de salud laboral de este sindicato, Alberto Franco, explicaron ayer la campaña con la que pretenden informar a los trabajadores acerca de esta forma de acoso laboral. El mobbing, comentaron, ha existido siempre, sin embargo ahora se le quiere dar la importancia que merece y conseguir que se tipifique en el ordenamiento jurídico como delito o falta muy grave.
El hostigamiento laboral afecta más a las mujeres que a los hombres y en las administraciones públicas es donde más se da, debido a que es una estructura muy cerrada y a que es difícil despedir a la gente.
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