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Buenos dias, te explico lo que realizamos en nuestro servicio de prevención que posiblemente los puristas de la legalidad no lo considerarán suficiente pero que para nosotros cumple la función básica de la coordinación que es aumentar la seguridad de los trabajadores ajenos a la empresa y de los de la propia empresa.
Con las empresas transportistas que acuden con asiduidad al centro realizamos coordinación de actividades empresariales como con cualquier contratado o subcontratado. Con los transportistas ocasionales que acuden al centro entregamos a la entrada una hoja de instrucciones y normas de seguridad dónde informamos de los riesgos y medidas preventivas de las tareas de carga y descarga y de la zona de la fábrica por donde deben moverse (vias de circulación, muelles, etc) asimismo informamos de las normas de actuación en caso de emergencia y de los EPIS de uso obligatorio.
Creo que no debemos dejar que la burocracia nos sumerja en una multitud de documentación que haga imposible el fin último de nuestra tarea de prevencionistas.
Saludos y suerte
Estoy de acuerdo contigo que los índices calculados sólo por los accidentes ocurridos a los trabajadores por cuenta ajena pueden ser muy poco representativos de la siniestralidad de una empresa. La solución que yo aplico, aunque no sea la que la legislación indica y que representa más trabajo, es calcular los índices para los trabajadores por cuenta ajena, para autónomos y para la totalidad de los trabajadores. Cumples la legislación y tienes una visión más real de la siniestralidad y te permite detectar deficiencias en la seguridad (normalmente de los autónomos).
Un saludo
Buenos dias, creo que no lo pone en ningún sitio, si te refieres a leyes o normas de obligado cumplimiento, pero dónde te lo puede poner es en la evaluación de riesgos que debe realizarse del puesto de trabajo de carnicero. Los riesgos y las medidas preventivas que deben instaurarse dependerán evidentemente de la tarea que realice el carnicero, puede incluso que el guante de malla esté desaconsejado si trabaja con sierras dentadas (ej:sierra de cinta). De todas maneras es lógico que la principal medida preventiva para evitar cortes cuando se usa cuchillo sea usar guante de protección en la mano contraria, que no debe ser obligatoriamente de malla (existen otros materiales resistentes a los cortes). Lo del delantal de malla es recomendable en tareas específicas de deshuese o que requieran movimientos del cuchillo que comporten el riesgos de cortes en tórax o abdomen. En todos los casos deben valorarse las molestias y nuevos riesgos que pueden suponer la utilización de equipos de protencción individual, como sería el caso de molestias cervicales por el peso de los delantales de malla.
En la página del INSHT encontrarás múltiples referencias a los riesgos y medidas preventivas de las tareas con herramientas de corte.
Para terminar te diré que he visto múltiples evaluaciones de riesgos de carnicerías y no en todas ponen como obligatorio el uso de guante malla y mucho menos la de delantal de malla (no existe un criterio unificado entre técnicos). El guante a mi personalmente me parece indispensable, el delantal dependería más del tipo de tarea.
Buenos días, lo de agua con sal de los médicos es a una concentración específica, con una dosificación establecida y ante todo estéril, que no es tu caso. Te aconsejaría evitar las salpicaduras en los ojos de cualquier producto aunque sea agua pura y cristalina.
Un saludo.
Buenos días, yo me guiaría por la “Guía técnica para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la Utilización de los Equipos de trabajo” que encontrarás en la página del INSHT. En la página del Servicio de Salud Laboral del gobierno de Navarra encontrarás modelos de evaluaciones de algunas máquinas concretas. Un saludo.
Aitor respuesta muy desafortunada. No creo que cuadre mucho tu No a la guerra con este tipo de respuestas, pareces un miembro de la ala derecha del PP.
Edwin siento no poder ayudarte. saludos
Interesante espectáculo. Tendríamos que plantearnos cómo es posible que se hayan producido 15 (16 con la mia) respuestas sobre un tema no preventivo y que muchas veces se dejen sin responder muchas preguntas sensatas.
Creo que el problema no es si el certificado médico es válido, si el casco puede causar migrañas (que Rafaé puede que no las provoque pero que puede agudizarlas seguro que sí) o si los médicos del trabajo son los únicos que pueden diagnosticar alguna enfermedad a un trabajador . El problema es si un trabajador puede trabajar sin casco. Puede?? en mi opinión no.
Buenos días. Evidentemente es vergonzoso y podríamos discutir mucho sobre a quien beneficia este sistema, lo que parece claro es que no beneficia ni a los trabajadores, ni a las empresas ni a la seguridad. Fotocopiemos, copiemos,colaboremos en el pirateo y a ver si logramos que circulen por la red sin necesidad de pasar por caja.
De acuerdo con la respuesta de kastata.
Una información: 8 horas de cascos de música en un ambiente ruidoso asegura problemas auditivos en un futuro no muy lejano. Por tanto la prohibición de la empresa parece razonable, adecuada y además de legal con mucho sentido común.
Buenos días, yo te aconsejaría que entres en la página del INSHT (Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo) y te leas la Nota técnica de prevención siguiente:
NTP 564: Sistema de gestión preventiva: procedimiento de contratas.
Así podrás decidir tu mismo la documentación que debes pedir.
De todas maneras no seas más papista que el papa o terminarás inundado de información inútil. Y me parece que empezamos a realizar “prevención defensiva”, es decir, pedir todos los papeles posibles y así nunca falta ninguno¡`pero acaba faltando espacio y todo el tiempo que dedicas al papeleo lo pierdes de dedicarlo a la prevención.
Un saludo.
Eso¡ y los quemamos en la hoguera¡ pena mínima requerida por “patanismo”. Estamos sufriendo estrés postvacacional? la agresividad está aumentando.
Buenos y movidos días por lo que veo. Tranquilizaros un poco todos y no useis el foro para iniciar discusiones que no nos llevan a ninguna parte. Evidentemente sólo es una opinión y ni entro ni salgo en vuestra discusión, que por cierto ha perdido todo interés, parece que ya sólo os interesa tener la última palabra.
Un saludo.
Miguel Angel, James, Xirgu tranquilos. Sin meterme donde no me llaman(que es lo que estoy haciendo) me parece que todos teneis una parte de razón, y esta discusión sólo os lleva al cabreo y al gasto innecesario de adrenalina. Vamos a intentar llevarnos bien. Vale?
Un saludo. Vicens.
