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En primer lugar se realiza la evaluación sin las medidas de control para tener una idea del potencial del riesgo de la actividad, después se hace una reevaluación con las medidas de control y así se ve si estas medidas disminuyen la probabilidad o la consecuencia y así tener el nuevo valor del riesgo, de acuerdo a este, se toman nuevas medidas de corrección para minim izar el riesgo a un nivel tolerable.
Saludos
samuel
Las enfermedades ocupacionales deben seguir el mismo procedimiento que los accidentes, realizar la investigación para encontrar las causas y tomar las medidas correctivas,también afectan a las estadisticas.
Saludos
Dr. Samuel Rolando Jimenez
Coordinador del Departamento de Salud Ocupacional e Higiene Industrial
Base Metals – Tintaya S.A.
Telf. 51-84-301150 Ext. 2076
Fax. 51-84-301150 Ext. 2071 ó 2094
Lo importante es que debes tratar de cambiarlo de área para evitar a la exposición alos químicos que van a exacervar su cuadro e ingresarlo a un programa para fumadores de tal forma pueda dejar de fumar.
En trabajo de oficina lo recomendado es tener 500 Lx debido a que elmayor trabajo se realiza en el monitor delacomputadora y en oficinas de trabajo técnico que tengan que realizarlabores de precisión como realizar planos,etc se requiere de 750 LX.
En primer lugar debes tener en cuenta la Existencia de la Política de la empresa o corporación en ella se va encontrar los compromisos de la alta gerencia .
Segundo, Compromiso dela Alta gerencia
Tercero: Crear el Dpto. de salud ocupacional e higiene industrial y el Dpto. seguridad y medio Ambiente
Cuarto realizar la Identificación de Peligros y evaluación de los riesgos de cada una de las tareas existentes en cada área de trabajo
Quinto: Realizar una Auditoria inicial o basal y un plan de monitoreo
Sexto: Aplicar todas las medidas de seguridad según los riesgos identificados y los resultados de la auditoria basal .
Setimo: Organizar a los trabajadores y capacitarlos en trabajo en equipo
Octavo: Capacitar a los trabajadores en seguridad y como deben aplicarla
Noveno: Sistema de Motivación esto quiere decir que hay que premiar a un trabajador o una area por los logros obtenidos en seguridad.
Decimo: Un sistema de control de avance ( Auditorias internmas,inspecciones)
El riesgo es netamente ergonómico, si el portero realiza su labor en posición de bipedestación esto va a condicionar a patología de varices por acción de gravedad y la medida correctiva son el sistema de rotación de turno no mayor de 8 horas, caminar en su zona de control y sentarse todos estos cambios de posturas ayudan a reducir la incidencia del daño a la salud otro punto a considerar es el peso corporal del vigilante porque la obesidad es un factor desencadenante.
Si el vigilante realiza su trabajo desde un panel de control sentado, hay que tener en cuenta que el factor de riesgo es el sedentarismo, ergonómico postural y puede haber movimientos repetitivos y radiación no ionizante, si el punto de control queda en área operativa pude sumarse los riesgos de ruido, polvo u otros.
Las medidas preventivas se ajusta a los riesgos, un monitoreo del puesto es importante ,una evaluación médica Ocupacional y ergonómica a la persona y controles administrativos.
