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El requisito número uno es:
Sólo querer aportar. En una emergencia, toda ayuda es importantísima y más aun si las personas están motivadas, el punto es la función que deben desempeñar. Y eso es clasificación natural.
Por favor no menosprecien ningún tipo de cooperación en una emergencia.
Capacite a sus brigadistas de acuerdo a sus capacidades e intereses.
El apoyo psicológico déjelo para después de la emergencia.El requisito número uno es:
Sólo querer aportar. En una emergencia, toda ayuda es importantísima y más aun si las personas están motivadas, el punto es la función que deben desempeñar. Y eso es clasificación natural.
Por favor no menosprecien ningún tipo de cooperación en una emergencia.
Capacite a sus brigadistas de acuerdo a sus capacidades e intereses.
El apoyo psicológico déjelo para después de la emergencia.El requisito número uno es:
Sólo querer aportar. En una emergencia, toda ayuda es importantísima y más aun si las personas están motivadas, el punto es la función que deben desempeñar. Y eso es clasificación natural.
Por favor no menosprecien ningún tipo de cooperación en una emergencia.
Capacite a sus brigadistas de acuerdo a sus capacidades e intereses.
El apoyo psicológico déjelo para después de la emergencia.Reto o no los riesgos están al asecho, más que planillas o la experiencia de trabajos similares (que siempre es un aporte), has tú propio levantamiento.
Te sugiero:
• Primero que nada revisar los reglamentos relacionados con la actividad a evaluar.
• Luego, realiza un inventario con todos los equipos, e identifica sus riesgos asociados, lo mismo para cada actividad.Y te vas descubrir lo maravilloso que es nuestro trabajo, los inventarios de itemes críticos, nos entregan la información necesaria para poder dar el otro paso importante, que es la realización de lo procedimiento de trabajo seguro. No olvides los planes de emergencia.
Te entiendo la rueda ya se invento pero cada proceso, cada embarcación tiene su propios riesgos. Descúbrelos, y mejora la vida de muchos, todos necesitamos trabajar pero nadie quiere volver lisiado a su hogar, viudas ya las hay muchas.
Disculpa me llamo bastante la atención lo de las monjas, te sugiero que les realices charlas informativas de la importancia de la prevención de eventos no deseados, es importante el respeto a las personas y su fe, pero recordemos que nuestro Señor Jesús rompió esquemas para darnos a entender el objetivo de la ley (normas).
Te invito a consultar los decretos, , la importancia de esto es que generalmente todo esta normado, luego debes de aplicar tu criterio. Al parecer estas muy bien orientado, por las personas del foro recuerda es importantísimo revisar los decretos.
Entra o regístrate para ver los enlaces La empresa debe facilitar los EPI, La formación, el estado de salud compatible con el puesto, corresponde a la ETT, es importante que revises los decretos relacionados con el tema, en la página , que te baya bien.
Entra o regístrate para ver los enlaces Adelante, capacítate y pon lo mejor de ti, los desafíos nuevos hay que tomarlos con optimismo. Suerte
El no tener luz, es una excelente oportunidad de mejora, la señalética también es necesaria y complementaria a la luz de emergencia.
Estimada amiga en la página web de los bomberos de Chile hay un exelente trabajo, de la psicologia de la emergencia, otro tema sugrerente y tomado de la mano es el perfil sicologico de los bomberos. (), en cuanto a la psicoprevención me dejas pensativo pues encuentro que es un tema que abarca demasiado, quizas si lo acotas un poco y centras tus objetivo en como crear habitos de prevención en los trabajadores, podria ser un gran aporte.
Entra o regístrate para ver los enlaces Estimada amiga un plan de emergencia es bastante delicado, no se trata de copiar algun modelo. Es muy importante tener en cuenta que antes de dar una receta hay que evaluar y hacer un diagnostico, y para eso por supuesto uno debe conocer bien al enfermo.
Por lo que le aconsejo acerquese a una empresa que cuente con altos estandares de seguridad, y antes de pedir que le muestren su plan de emergencia, pida una charla de inducción para informarse cual es el rubro de la empresa, cual es el número de trabajadores, etc., luego pida hacer una visita a sus instalaciones, observe los edificios, los lugares de accesos, las vías de escape, la señaletica, observe el proceso y pregunte. Luego recien pida que le muestren su Plan de Emergencia, opine y vea que puede usted aportar. Pero por favor no copie dese el trabajo de investiga, un plan de emergencia bien diseñado puede salvar muchas vidas.
