hola:
Creo que algunos de los pasos a seguir son (al margen de contarlo al SPA)
– Contar con toda la información posible: de la posible vícitma, de los compañeros, del servcio médico.
– Obtener pruebas: fotocopia de escritos, tomar nota de ofensas…
– Ver la situación de daños a la salud: informes médicos, bajas
– Escrito a la empresa/admón de la situación
– Denuncia a la Inspección de Trabajo
– Vias jurídicas: laboral, civil, cont-advo…