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La tendencia es en las Empresas grandes a Integrar la Calidad el Medioambiente y la Seguridad, por lo tanto, no deberias repetir nunca un Procedimiento o Norma aunque si, integrarlo dentro de un único sistema no de tres sistemas distintos. Si no lo quieres asi, lo que creo mas conveniente es dentro del sistema de Prevencion, listar el/los Procedimientos comunes en los dos Sistemas, pero con un solo documento. Un saludo
Como bien dices, no hay Normativa para la ropa de trabajo, si para la de Seguridad, no obstante, para el trabajo mecanico deben tener o manga corta o manga larga ceñida y racogida de manera que se evite el riesgo de enganche con maquinas en movimiento. Para soldadores es conveniente la ropa de algodon , nunca de tergal.
LAS MEDIDAS PREVENTIVAS DEBEN ESTAR ENCAMINADAS A EVITAR EL CONTACTO TERMICO , POR LO TANTO , LO QUE SE DEBE HACER ES AISLAR TERMICAMENTE LAS SUPERFICIES CALIENTES ( MAS DE 60ºC) QUE SE PUEDAN CALORIFUGAR Y POSIBLEMENTE SI CONTINUA EL RIESGO EN OTRAS MANIOBRAS LA UTILIZACION DE GUANTES AISLANTES DEL CALOR. UN SALUDO.
Hay que distinguir entre “Ropa de trabajo” y “Ropa de seguridad”. La primera no se ajusta a ninguna Norma aunque si debe cumplir con algunos requisitos de seguridad, pero la de Seguridad debe cumplir con las Normas UNE correspondientes en cada caso, para que puedan estar homologadas por el Organismo competente autorizado. Un saludo
En la web del INSHT, pulsas en Documentación, despues en Base de datos/Fichas Internacionales de Seguridad Quimica, Te encuentras con varias bases de datos con 1000 fichas de seguridad de Niosh.Un saludo.
El FORMALDEHIDO no esta en la lista de los cancerigenos y mutagenos, pero tiene una frase R-40 que indica posibles efectos cancerigenos.
Por otro lado, los filtros de carbon activo tienen una determinada vida en cuanto a horas de trabajo y concentracion, por lo tanto, se deberia tener un mantenimiento y seguimiento de los filtros por un lado y por supuesto filtrar siempre hacia fuera, en prevision de los posibles fallos de los filtros. Un saludo
La formacion hay que darla en horas de trabajo, por lo tanto, se puede negar, bajo sancion de la empresa, por no cumplir una orden que ademas, es exigencia legal, hacia el empresario.
En la Web del INSHT buscas Notas Tecnicas de Prevencion///Metodo de toma de muestra y analisis de muestras//// Determinacion de materia particulada(total y fraccion respiratoria) en aire. Metodo gravimetrico.MTA-014//A88.Es para polvo en aire pero el metodo creo que te vale el mismo. Un saludo
Te aconsejo que te pongas en contacto con algúin Higienista del INSHT de tu provincia o CCAA. seguro que te orientara acertadamente.un saludo
Los miembros del Comite de Seguridad y Salud deben estar formados por los miembros elegidos por el Comite de Empresa con levantamiento de Acta y por la Empresa de forma paritaria y nadie mas.Otra cosa es que, aparte puedan participar los Delegados Sindicales , con voz pero sin voto, al igual que los trabajadores o tecnicos que exporadicamente se requieran por alguna de las dos partes. Los representantes del Comite son los Delegados de SS.Un saludo
El polvo de maderas duras esta considerado como cancerigeno tipo C1.Lee el RD 349/2003.Creo que estas contestado con esto. Un saludo.
No me puedo creer lo que indicas, si has probado con calzado de diferentes fabricantes. Si esos Srs. usan calzado normal, hay en el mercado calzado de seguridad tan comodo o mas que algunos calzados de calle, y deportivos de seguridad comodísimos.No quiero darte marcas pero todos conocemos las mejores marcas del mercado. Un saludo.
PD. En mi empresa me paso un caso parecido y lo resolvi, mandando al operario al almacen que nos suministraba el calzado de seguridad y probandose lo que tenian y lo que buscaron en otros sitios.
Una carretilla elevadora, una retroescavadora, una pala, etc. que no salga de las instalaciones del recinto industrial , debe tener seguro, pero puede estar incluido en el seguro general de las instalaciones, siempre que se especifique, ya que se puede considerar maquinaria industrial. Unsaludo
