- Este debate tiene 13 respuestas, 11 mensajes y ha sido actualizado por última vez el hace 15 años, 10 meses por
.
-
Entradas
-
Se que los sindicatos como UGT, CCOO, etc tienen secciones especializadas en la defensa de distintos sectores(hosteles, restaurantes, profesores, camioneros, taxistas, etc).
Y los tecnicos en prevencion de riesgos ¿En que sector se nos incluye? ¿Depende de si estamos en construccion o industria?
¿Quien defiende nuestros derechos?
Buenas tardes.
El motivo de este correo es si podrías indicarme el nombre de tu empresa y la provincia, y si en la misma existe o no Representación Sindical y de que Sindicato. Tras la firma del I Convenio Sectorial de los Servicios de Prevención, ahora nos toca sindicalizar el Sector, con el fin de tener presencia en la mayor cantidad posible de empresas, y obtener los conocimientos necesarios para poder trabajar más al detalle sobre las problemáticas y necesidades de los trabajadores del mismo, para lo cual necesitamos de vuestra ayuda y participación.
También quisiera saber si, o bien tú o alguien que conozcas, estáis interesados en participar en las elecciones que se pudieran realizar en la empresa, presentándote como candidato por UGT.
Espero tus noticias.
Un saludo,
Javier Perea MatéResponsable de Seguros
Federación Estatal de Servicios (FeS UGT)
Sector Estatal Seguros y Oficinas
Avenida de América, 25, 1º – 28002 Madrid
Tlfno.: 91 589 7154 / 7164 / 0990 / 0991
Fax.: 91 589 7587
E-mail:
Web: fes.ugt.org /Entra o regístrate para ver los enlaces Buenos días
Personalmente no tengo nada en contra de los sindicatos, pero me parece muy fuerte que la 1ª y única participación de Fer123 (según lo que recoge su perfil de usuario) en el foro de PRL la haya usado para vender su sindicato… en fin, no estaría de más que los sindicatos nos mostraran sus posturas en los diferentes temas que debatimos aquí, y no que simplemente recopilen afiliados para su propio interés.
Saludos"Lo más importante que he aprendido: Que nunca se deja de aprender!"
Lo que me faltaba por ver…
Suerte con la captación de afiliados! tened cuidado a ver si os van a adelantar los de ccooAportaciones del sindicato a la PRL:
– Vender un convenio-basura. Y vender a los trabajadores.
– Venderse a sí mismo.
– Criticar la falta de cultura preventiva.
– Tomar cafés de 50´en las visitas a empresa.
– Quejarse en la TV de lo mal que está todo cuando hay muertos.¿Se ha contado con los técnicos de PRL para el convenio?
El paso que no das, también deja huella. No se puede abandonar un lugar hasta que se ha llegado al mismo.
www.prevencionista-por-vocacion.blogspot.com
https://www.facebook.com/Aitor-Jaen-Psicologia-y-bienestar-321946794513970/En este pais son los sindicatos se deberían de poner las pilas, entonces sí nos enteraríamos… si quieres cualquier día comentamos mis historias con los sindicatos, son para no dormir.
Que pasaría:
– Igual habia más fondo para formación, y dejaban de vivir del cuento más de uno con los créditos formativos.
Los sindicatos desaparecerian si fuesen como en sus inicios “autogestionados”, que cobran de todos nosotros seas afiliado o no; estes deacuerdo con su linea ideológico o no. Sois organización NO DEMOCRATICAS demostrandose en los organos de gestión con todas las candidaturas críticas (co.bas. criticcoos, y algunas en la UGT) que tienen el apoyo de los afiliados pero… vaya por dios… al final sale la lista y los delegados del aparato oficial. Esto se suma a ELA/STV en el pais vasco.
Solo os interesa la pasta, sea en formación o en prevención… eso si se mata uno… cogemos las banderas, pancarta en mano… y megafono a plantarno delante la obra… teneis más cara que espalda.
Para defender nuestros intereses asocionismo y de gremio.
Por cierto señores sindicalistas, hareis bien en esto tiempos de “desacerelación” en agachar las orejas y no morder la mano que os da de comer… y negociar “a la baja” los convenios no sea que se dispare la inflación, gracias por la “congelación” salarial que vamos a sufrir en los próximos años.
P.D. Vagos !!! buscaros un trabajo de verdad pibeeee !!!
Cojonudo, ahora a pescar gente, a engrosar la lista de afiliados que paga por adelantado cada trimestre… NO TE JODE!!!!
A ver si los sindicalistas teneis lo que hay que tener, es decir, dos guebos, para debatir AQUÍ la mierda de convenio y lo que significa ser prevencionista.
Mierda no por el contenido, sino por que no teneis ni pajolera idea de lo que hacemos los técnicos. Por que habeis ido bajando las condiciones sin saber en qué condiciones trabajamos.Y os aprovechais de la publicidad gratuita cada vez que hay un muerto, a sacar las banderitas y chapitas por la tele. COLGÁROLAS DE LOS….!!!
Y sin embargo, para el técnico “tipo MGO” va a suponer un respiro económico, que no laboral en cuanto a estrés y escuatro. Porque la carga de trabajo la van a tener más por las nubes aún.
Y si hablamos de los “liberados sindicales”… esto es una verguenza.
Gracias a los sindicatos hay algunos sectores en España que están con el culo al aire.
SaludoSsSsSsSsSs
“obtener los conocimientos necesarios para poder trabajar más al detalle sobre las problemáticas y necesidades de los trabajadores del mismo, para lo cual necesitamos de vuestra ayuda y participación”.Han negogociado un convenio sin saber nada de nada. Ahora a por el voto, conmigo lo tienen claro, espero que vengan al SPA en el que trabajo, que se oirán unas cantas cosas.
Los sindicatos estan alli donde los trabajadores quieren que esten, si de CC.OO. dependiese estarian en todas las empresas de todos los sectores, y sin lugar a duda alla donde estan se nota su presencia, por eso animo a que realiceis una candidatura con CC.OO. que son los que de verdad velan por la mejora de las condiciones de trabajo de los currelas.
Un saludo y al toro.Vivan las Comisiones Obreras.
- El debate ‘ HAY SINDICATO DE PREVENCION DE RIESGOS’ está cerrado y no admite más respuestas.