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Buenos días, por si me podéis ayudar, a ver qué opináis. En la empresa dónde trabajo, tenemos una persona autónoma que va a trabajar desde casa o desde su otro trabajo. La función que va a realizar es atención telefónica. En el ámbito de PRL ¿ tenemos que pedirle alguna documentación? ¿ o darle algo al respecto?
Muchas gracias siempre por la ayuda,
Ana,
De acuerdo con “De locos” como no podía ser de otra forma, tan solo añadir un pequeño matiz y es que al parecer actúa como “asesor externo” en materia de PRL y por tanto cuidado con aplicar su “asesoramiento” pretendiendo derivar una posible responsabilidad hacia él caso de una errónea actuación o asesoramiento… 😉 😉 😉
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