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Como en el foro de medicia del trabajo no me dicen nada, haber si aqui me podeis contestar algo. Gracias:
¿Quien debe hacerse cargo del tratamiento en el caso de un trabajador que sufre un accidente sin baja en una empresa, pero que sufre una recaida en el tiempo cuando la empresa en la que trabajaba ha cerrado, la seguridad social o la mutua de su antigua empresa?
gracias
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