romgomez90

@BlanFi wrote:

Buenas tardes:
Desde hace año y medio tenemos un trabajador en la empresa que cada cierto tiempo coge una baja que suele oscilar entre los 2 y los 4 meses. Tiene, según nos ha contado, una tendinitis en un brazo. El caso es que le pedimos que fuera a la mutua porque consideramos que es EEPP (él es fontanero) pero él se niega y se va al médico de cabecera y éste le da la baja. El caso es que algunos proveedores de material nos han contado que va a comprar materiales y nos hemos enterado de que su médico está siendo inspeccionado por la cantidad de bajas laborales que tiene. El gerente de la empresa ha decidido contratar a través de la mutua un detective privado ¿qué os parece? cuando tengamos su informe si es lo que sospechamos, ¿qué hacemos? ¿Un juez lo aceptaría como despido procedente?
Gracias y un saludo.

Buenos días,
Estoy de acuerdo con los que te han aconsejado, presentar el informe del detective privado.
Ya que aunque tenga tendinitis, la baja se da para recuperarse, no para trabajar fuera de la empresa…
Saludos y mucha suerte!
Romina