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Pues no lo sé, porque ni ellos mismos lo saben. Trabajadores sí que son, desde luego, pero el por qué y el cómo han constituido el comite pues… He hablado con su presidenta y a ella nadie le había dicho que tenían que ser delegados de personal. A los miembros del comite se los eligió por votación como intermediarios entre los trabajadores y la empresa, es decir, las funciones que tienen son las de poner en conocimiento de la dirección las peticiones/quejas/consultas de los trabajadores y mediar entre ellos.
Creo eso es lo que realizan.PD.Eddie for ever
Siempre he dado por supuesto que el comité de empresa debía estar constituido por delegados de personal, pero leyendo el Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, no acabo de ver que deba ser así, es mas, tal parece que los delegados de personal y los miembros del comité de empresa deban ser elegidos de forma independiente (art. 69, 70 y 71), aunque luego, ambos “cargos” puedan recaer sobre la misma persona (pero no teniendo porqué, necesariamente).
Entra o regístrate para ver los enlaces Así es ICM, leyendo atentamente el artículo 52, te das cuenta que en centros de menos de 50 trabajadores, la representación la ejercen delegados de personal. Y a partir de 50 la ejerce el comité de empresa. Y también queda claro que los comité de empresa tienen más facultades que los delegados del personal.
Por eso en la LPRL, en su artículo 35 al hablar de Delegados de Prevención dice que serán elegidos de entre los representantes del personal. Esto es, en centros de menos de 50 de entre los delegados de personal y en centros de 50 o más de entre los miembros del comité de empresa. Eso claro, si en el convenio colectivo de la empresa o sector no dispone además de otros mecanismos alternativos.
Cierto, para la ley 31/95, a efectos de elección de delegados de prevención, es indiferente el que sean delegados de personal o miembros del comité de empresa, por lo tanto ambos, se trate de un caso (delegados depersonal) u otro (miembros del comité de empresa), tienen la obligación implícita de elegir entre los mismos a los delegados de prevención.
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