centro de control

Jumago:
ni todo es negro ni todo es blanco, y menos en temas ergonómicos, ya que hay un dicho en este area que dice que lo importante es que el trabajador este cómodo en el puesto de trabajo y así poder obtener un buen rendimiento…. frente a esta premisa, hay normas que dicen que la postura de muslos y pierna cuando se esta sentado es de 90º, y ahora veamos como nos sentamos 😉 , unos tienen las piernas metidas bajo el asiento, otros la estiran, otros se sientan como indios sobre el asiento, etc. etc. otros cambian de posición cada 15 segundos, otros empiezan a mover las piernas a un nivel de “vibración” exagerado, etc. etc.
entonces ¿dónde estamos y qué hacemos? pues bien, hay que tomar los valores ergonomicos como unas referencias e intentar adecuar el puesto de trabajo a la persona, pero al final será la persona la que adopte la postura que mejor le vaya… ¿entiendes?
Tambien hay que diferenciar entre lo normal y lo totalmente anormal, es decir, la parte superior de la pantalla debe estar bajo la horizontal de los ojos… ¿por qué? pues no es porque si, sino porque de esa forma no “forzamos” los musculos del cuello, etc. entonces si está más abajo o más arriba, si el trabajador esta agusto, es iguel. lo que no es igual es tener la parte inferior de la pantalla medio metro por encima de la horizontal de los ojos ¿no? esto es lo totalmente anormal y demostrado que la persona no puede rendir así.
Bajo este punto de vista es e que se debe mirar estas normas ergonómicas, que en algunos casos incluso se contradicen, y sino que me explique que el nivel máximo de iluminación en un puesto de PVD sea menor o igual a 300 lux y un puesto de trabajo administrativo el nivel mínimo de iluminación sea 500 lux ¿¿¿¿?????? ❓ ❓ ❓ ❓ 😯 😯 😯

Bien, espero haberte orientado un poco en este campo de la ergonómia 😕 😕 . Un saludo