Descripción

No podemos olvidar que la gran mayoría de accidentes de trabajo son evitables, si bien, son el resultado de la ausencia de unas prácticas preventivas conocidas y aplicables. Son los empresarios los obligados legalmente a ponerlas en marcha, con la participación de los trabajadores y sus representantes, de otro modo resultaría imposible.
Minimizar o eliminar cada uno de los riesgos para la salud, derivados de la actividad laboral, desde los locales e instalaciones, a la maquinaria, las sustancias, las posturas, el ambiente de trabajo, las caídas, la contaminación química o biológica, el estrés, la insatisfacción,…. requiere desenvolverse con cierta soltura en situaciones muy diversas sin paralizarse ante la posible complejidad de las mismas.
El autor desde la doble perspectiva de su experiencia, como gestor en diversos sectores industriales y simultánea como docente, pretende con este trabajo contribuir a facilitar la comprensión de los fundamentos de la acción preventiva, de modo tal, que el propio empresario o el trabajador designado adquieran los conocimientos básicos y dispongan de los procedimientos para la adopción de medidas eficaces.

Contenidos
1.- Introducción a la prevención de riesgos laborales
1.1 Elementos básicos: Trabajo, salud, riesgo y prevención
1.2 El daño laboral
1.3 Marco normativo básico

2.- Riesgos generales y su prevención
2.1 Riesgos ligados a las condiciones de seguridad: factores materiales
2.2 Riesgos ligados a las condiciones ambientales: factores higiénicos
2.3 La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacción laboral
2.4 Riesgos ligados a la propia gestión preventiva
2.5 El control de la salud de los trabajadores

3.- Gestión de la prevención
3.1 Organización del trabajo preventivo: “Rutinas básicas”
3.2 Documentación
3.3 Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo

4.- Referencias legislativas

Autor: Miguel Ángel San Alberto Lasarte
Edición: Octubre 2007
Página: 180