Hola chicos!!! os quiero preguntar una duda a ver si alguien me la sabe contestar:
Soy la Técnico Supr de PRL de una obra de construcción en la contrata principal. Tenemos varias subcontratas entre las cuales tenemos a un señor que ejerce como empresa ya que él no es autonomo sino que está dado de alta en el registro de empresas. Bueno, pues este seño tiene a su vez contratado a otro que es el que tenemos en obra. Hasta aqui todo legal y bien porque está como empresa y no como autonomo por eso puede subcontratar a gente.
Bueno pues mirando los papeles de esta empresa formada por un solo trabajador, me doy cuenta de que está dado de alta en el INSS y no en una mutua. Hablo con mi coordinador de seguridad y llegamos a la conclusión tras preguntar a varias personas que si es autónomo que tiene que tener INSS, pero que si ejerce como empresa debería de estar suscrito a una mutua. Hablo con esta empresa y me dice que él esta dado de alta en el INSS con una clave y que es legal hasta cuando le caduque que es en Julio y que luego se suscribirá a una mutua. Que al parecer hace dos años o así que salió una nueva ley que permite esto. Yo le digo que él tiene que tener mutua ya q es empresa y no autónomo y me dice que ya me mandará los papeles que demuestren que está legal.
Os cuento toda esta parrafada para ver si se os ha dado este mismo caso, si el hombre este tiene razón o que.
Un saludo y muchas gracias.