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Muchas gracias por tu respuesta. Realmente estoy en un callejón sin salida. El servicio de prevención haciendo valer un informe de aptitud incompleto y mi jefe de servicio diciendo “Esto lo puedes hacer. No lo digo yo, lo dicen ellos”.
Por lo que veo voy a tener que aportar informes médicos privados con otro del médico de cabecera que de alguna manera les oriente porque también es verdad que aunque tengan competencia en ergonomía no es muy común que vaya un técnico y haga mediciones o estudios precisos de adecuación teniendo en cuenta patologías vivas del trabajador, es decir, que pueden agravarse.
En mi ámbito lo más normal es que dejen de encomendarte esa tarea por simple economía de medios y esfuerzo.
Soy de los “echaos pa´lante” y que disfrutan trabajando, que ya es raro, pero como no me quejo y ha operado siempre la buena voluntad a veces hay que reclamar una mayor definición en mis informes de aptitud habida cuenta que soy trabajador especialmente sensible y se me está aplicando el mismo catálogo de tareas sin límites que a cualquier otro trabajador “normal”.
