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Estimados amig@s,
A ver si me podéis echar una mano para dar respuesta al siguiente planteamiento:
Un familiar mío es titular de una empresa cuya actividad es el transporte de mercancías por carretera (se rige por el convenio del transporte, por tanto). Recientemente ha licitado para una obra de construcción, y se la han concedido, para realizar las tareas de transporte de materiales de construcción a la obra. Además, también tendría que realizar algunas tareas más relacionadas con la construcción (de movimientos de tierras, por ejemplo), y, aunque en su Estatuto también lo tiene permitido, estas tareas, sin embargo, las subcontrataría a otra empresa más especializada.
Dicho familiar es autónomo, y sería él el que realizaría las tareas de transporte, pero también ha contratado muy recientemente a una trabajadora que realiza tareas exclusivamente administrativas en la empresa.El caso es que donde ha licitado le han solicitado su inscripción en el R.E.A. (Registro de Empresas Acreditadas), y es con ello con lo que han surgido las siguientes dudas:
1. Para su inscripción en el R.E.A., la formación (curso) de 20 horas que le solicitan, ¿sería únicamente el de la trabajadora administrativa?
2. ¿Podría realizar la solicitud en el R.E.A. sin aportar, de primeras, los cursos de 10 horas de Gerente y el de las 20 horas, independientemente de que los aporte más adelante cuando los tengan? En caso afirmativo, ¿le concederían la inscripción el R.E.A. de manera provisional para que pueda aportar dicha inscripción ya, o cómo se haría?
3. Con respecto al contrato con el Servicio de Prevención Ajeno que debe aportar, ha solicitado presupuesto en dos empresas diferentes. Sin embargo, en una le han realizado presupuesto únicamente para la actividad de transporte de mercancías por carretera, mientras que en la otra le han incluido dicha actividad y, además, la de construcción (movimientos de tierras, etc.). Y, claro, el segundo presupuesto es mucho más caro que el primero. Por tanto, no sabe si le será dado por válido el incluir en contrato solo la actividad de transporte (dado que va a subcontratar la actividad más relacionada con la construcción), o debería incluir en su contrato de PRL ambas actividades.
Por favor, a ver si me podéis dar vuestra opinión y decirme algo al respecto lo antes posible, ya que tiene especial urgencia.
Muchas gracias de antemano. Un cordial saludo.
Buenos días, te respondo por orden:
DA IGUAL TODO LO QUE PLANTEAS, PORQUE NO SE CUMPLEN LOS REQUISITOS PARA SUBCONTRATAR A NADIE. La nueva Ley de subcontratación solo permite subcontratar a empresas con una organización productiva tal que tenga medios técnicos y humanos propios para realizar los trabajos. Ahí es donde vais a tener problemas: si la empresa de tu familiar solo aporta un administrativo, cuenta que no tendrá permitido subcontratar movimientos de tierras… ni nada en general. Se podrá inscribir en el REA, que al final es un trámite administrativo, pero nada más.
Obviando lo anterior, que ya tiene tomate, te respondo al resto de cuestiones:
1) Para su inscripción en el R.E.A., la formación (curso) de 20 horas que le solicitan, ¿sería únicamente el de la trabajadora administrativa?
Sería la de los trabajadores que entren a obra. Que por cierto, en este caso no existen… en fin,
lo que te comentaba al principio, al final es una empresa sin medios humanos propios para realizar la actividad concertada.2) La formación (curso) de 20 horas que le solicitan…
Que le solicita… ¿quién? Legalmente, la formación que debe obtener (con los contenidos, horas, etc., que sean) es la indique su propio convenio colectivo, no la que marque otro como el de la construcción (puedes consultarlo en el art. 12 del R.D. 1109/2007). ¿El convenio del transporte recoge formación de 20 h? Creo que no.
3) ¿Podría realizar la solicitud en el R.E.A. sin aportar, de primeras, los cursos de 10 horas de Gerente y el de las 20 horas, independientemente de que los aporte más adelante cuando los tengan? En caso afirmativo, ¿le concederían la inscripción el R.E.A. de manera provisional para que pueda aportar dicha inscripción ya, o cómo se haría?
Sí, si consigues que el servicio de prevención que contratéis (que es el que te va a expedir los documentos certificativos necesarios para realizar el REA) mienta diciendo que tenéis lo que aún no tenéis. Voy a hacer como que no he leído esta pregunta.
4) Con respecto al contrato con el Servicio de Prevención Ajeno que debe aportar, ha solicitado presupuesto en dos empresas diferentes. Sin embargo, en una le han realizado presupuesto únicamente para la actividad de transporte de mercancías por carretera, mientras que en la otra le han incluido dicha actividad y, además, la de construcción (movimientos de tierras, etc.). Y, claro, el segundo presupuesto es mucho más caro que el primero. Por tanto, no sabe si le será dado por válido el incluir en contrato solo la actividad de transporte (dado que va a subcontratar la actividad más relacionada con la construcción), o debería incluir en su contrato de PRL ambas actividades.
¿En serio estás preguntando esto? Tu familiar tampoco va a encargarse del movimiento de tierras… ¿pero a que ha concursado por todo? Y aunque luego subcontrate partidas, como sea contratista tendrá que hacer plan se seguridad/ evaluación específica, aperturar Libro de Subcontratación, controlar la documentación de la subcontrata, etc… ¿eso lo va a hacer él? Enteraros bien de si esos servicios de prevención incluyen o no en su servicio las gestiones derivadas de los trabajos en obra.
Saludos.
Cada vez que das las "gracias" pones la sonrisa en la cara de un niño. En la mía, vaya. No seas rata con los agradecimientos.
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