¿Hiperconexión laboral? 4 consejos para desconectar en verano
Solicitar estratégicamente los días de vacaciones, desinstalar aplicaciones en el móvil o desactivar las notificaciones son algunas de las recomendaciones para desconectar en verano.
Solicitar estratégicamente los días de vacaciones, desinstalar aplicaciones en el móvil o desactivar las notificaciones son algunas de las recomendaciones para desconectar en verano.
El Ministerio de Empleo y Seguridad Social está estudiando la posibilidad de impulsar una nueva normativa que reconozca el derecho de los trabajadores a la desconexión digital una vez finalice su jornada laboral.
Para el Supremo dicho requerimiento de datos que permiten localizar al trabajador debería aparecer en los contratos como "voluntario", al ser éste la parte más débil a la hora de la firma de este tipo de documentos.