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Piden prisión para una técnico de prevención y un empresario por un accidente laboral

Piden prisión para una técnico de prevención y un empresario por un accidente laboral

El Ministerio Fiscal sostiene que, el 18 de julio de 2013, el trabajador se encontraba desempeñando su trabajo habitual en la sede de su empresa empleadora, una bodega, en Lugo de Llanera. En el curso de su trabajo, el denunciante y todos los demás trabajadores de la empresa debían realizar la totalidad de las tareas que se les encomendase y, entre ellas, la de limpiar las cubas de almacenamiento de vino, para lo cual debían proceder a la apertura de la tapa de la misma, situada en la parte superior del depósito y a una distancia del suelo de 3 metros, y mientras se iluminaban con una linterna, aclarar con una manguera a presión cada depósito.

Dichas tapas, que dejaban al descubierto unos huecos de unos 50 centímetros, carecían de rejillas fijas que impidiesen la caída de trabajadores o de cualquier sistema que, permitiendo su limpieza, impidiese la caída de trabajadores. Asimismo, para la limpieza de las cubas, que se realizaba cada 15 días o cuando llegase una cisterna, tampoco se utilizaban equipos de protección individual que impidiesen la precipitación accidental de las personas que la realizasen.

En la tarde del 18 de julio de 2013, el empresario ordenó al trabajador que procediese al limpiado de las cubas y, cuando estaba limpiando una de ellas, se le resbaló una mano y se precipitó al interior de la cuba, impactando contra el suelo y sufriendo a consecuencia lesiones de extrema gravedad que derivaron en una tetraplejia por lesión medular.

El empresario, administrador de la empresa, ejercía todas las funciones de mando en dicha empresa, incluida la toma de decisiones en materia de seguridad de sus trabajadores. En el ejercicio de dichas funciones no suministró información completa al servicio de prevención de riesgos laborales que había contratado sobre su actividad y, en consecuencia, no se pudo evaluar el riesgo de caída a distinto nivel de los trabajadores.

Del mismo modo, incumpliendo absolutamente sus obligaciones de administrador de la empresa, se despreocupó totalmente de que la evaluación de riesgos fuese completa y de aplicar las medidas preventivas básicas. La empresa había contratado con una entidad la realización de las actividades propias del servicio de prevención ajeno, y ésta designó a la segunda acusada, técnico de prevención de riesgos laborales, para llevar a cabo la evaluación de riesgos en el centro de trabajo.

De este modo, la acusada realizó la citada evaluación de riesgos pero en la misma omitió el riesgo de que los trabajadores se precipitasen al interior de la cuba y las medidas a adoptar para evitar este riesgo, incumpliendo gravemente sus responsabilidades al no recabar toda la información sobre las tareas que efectivamente realizaban los trabajadores, faltando de este modo a sus obligaciones profesionales más elementales.

La empresa, en esa fecha, carecía de seguro de responsabilidad civil de su actividad, a salvo de la existencia de un seguro de convenio. La empresa de prevención en dicha fecha tenía asegurada su responsabilidad civil con el límite de 150.253,03 euros por víctima.

La Fiscalía considera que el empresario sería responsable del delito contra la vida y la salud de los trabajadores y del delito de lesiones por imprudencia grave y solicita una condena de dos años y seis meses de prisión. Por su parte acusa a la técnico de prevención de un delito de lesiones por imprudencia grave y pide una pena de un año y seis meses de prisión.

En concepto de responsabilidad civil, la Fiscalía solicita que los acusados abonen al trabajador, de forma conjunta y solidaria, la cantidad de 500.000 euros.

 

 

 

 

 




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